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2012, (17) 475

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浅谈沟通在人力资源管理中的作用

苏俊霞;

摘要(Abstract):

沟通简单理解就是人与人之间准确、有效的双向传递信息的一个过程。就是指人们通过彼此交流思想,取得了解和信任,从而达到理解别人,也让别人理解的目的。沟通它贯穿于管理的每一个阶段,为了一个设定的目标,把信息、思想和情感在个人或群体间传递,并且达成共同协议的过程。直接体现在计划是否被顺利执行,决策是否被准确理解等方面,最终决定整个组织的绩效。

关键词(KeyWords): 沟通;有效沟通;人力资源管理

Abstract:

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基金项目(Foundation):

作者(Author): 苏俊霞;

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