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2012, No.395(03) 577-578

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医院绩效评价研究方法与过程

李楠;

摘要(Abstract):

本研究属于应用性研究,以定性研究为主,并与定量研究相结合,采用关键业绩指标法作为构建评价指标体系的基本方法,选取反映医院医疗质量、工作效率、运营状况、发展能力等方面的相关指标,通过文献回顾,确定评价指标及其权重,并确定百分制的综合评价值。

关键词(KeyWords): 指标;技术路线;质量控制

Abstract:

Keywords:

基金项目(Foundation):

作者(Author): 李楠;

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参考文献(References):

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